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2021重庆遴选面试模拟题:如何成为群众的贴心人

2021-03-23 15:35:49| 重庆中公教育

【导语】2021年重庆遴选面试模拟题已经发布,中公重庆遴选考试网会及时发布遴选面试热点遴选每日一练文章,帮助广大考生充分备考。

【模拟习题】

习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上强调,干部特别是年轻干部要提高群众工作能力,要坚持从群众中来、到群众中去,真正成为群众的贴心人。请谈谈你对这句话的理解。

【参考答案】

(一)解释含义解释道理

年轻干部要想做群众的贴心人,即成为与群众最亲密、最体贴民意的人,必须要提高群众工作能力,做到心中有群众,时刻把群众安危冷暖放在心上,把小事当做大事来办,切实解决群众“急难愁盼”的问题。

(二)结合实际围绕道理谈重要性(讲道理、举例子、正反论证)

1.由党的宗旨决定。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,脱离了人民,就会成为无源之水、无本之木,最终一事无成,只有将人民群众利益放在首位,做好群众的贴心人,才能团结群众,赢得民心。

2.“政之所兴在顺民心,政之所废在逆民心”。提高群众工作能力,才能切实解决百姓难题,满足百姓需求,进而彰显党和政府的为民情怀和工作能力,使得干群关系更为紧密。

3.年轻干部的特点及问题。随着干部队伍结构的不断优化,干部队伍中涌入一批年轻的“90”甚至是“00”后干部队伍,这一部分干部群体大多数直接从校门走进“机关门”,大多数由于成长环境对基层工作不甚了解,对群众生活也没有直观感受,基层工作经验上存在短板,群众感情上也存在不够浓厚的问题,因此年轻干部必须要牢牢把握群众工作能力这一短板,坚持问题导向,注重问题整改提升,坚持以人民群众对美好生活的向往作为工作目标,培养浓厚的为民情怀,不断提升群众的幸福感和获得感。。

(三)结合实际谈落实

1.夯实作风,情系人民。广泛与普通老百姓交朋友、打交道,在开展群众工作时,要主动下基层,多接接地气,多聊聊家长里短,多沾沾泥土味,要了解当地的文化习俗、多听取群众的建议和意见,在方式方法上既要做到创新,也要接地气。要力戒形式主义,端正工作作风、扑下身子实干、大兴务实之风,真正把心贴近人民、把情系于人民,主动与群众沟通交流,自觉接受群众监督,让群众工作更加贴近群众、更好服务群众。

2.提升能力,注重实效。在开展群众工作时,年轻干部既要有扎实的政策理论功底,也要有丰富的业务知识,既能主动回应群众关切,又能切实解决“急难愁盼”问题。年轻干部要在弄通弄懂惠民政策上下功夫,磨练自身岗位硬功夫,自觉把服务水平提上去、把业务能力强起来、把政策运用活起来,让群众满意,让百姓信任。

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(责任编辑:lrq)

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